Välkommen till ditt nya jobb

Viktoria Andersson heter jag och är HR-chef här på Edekyl och Värme. Vill du jobba i en framtidsbransch med fokus på energieffektivisering och hållbara lösningar? Vår bransch utgör en viktig funktion för att vårt samhälle ska fungera nu och i framtiden.

2005 bestod Edekyl & Värme av fem anställda. Idag är vi över 100 st medarbetare, finns på sex olika orter och våra planer är att vi ska bli ännu flera!

 Det är inte i första hand brist på kunder och projekt som begränsar vår takt att växa, utan att rekrytera medarbetare med rätt bakgrund och rätt kompetens. Att alla vi anställer ska ha branscherfarenhet går vi bet på. Det utbildas helt enkelt inte tillräckligt många för att täcka vårt och övriga branschens behov.

Därför behöver vi erbjuda utvecklings- och utbildningsmöjligheter direkt hos oss på Edekyl och det gör vi. Det innebär att vi försöker hitta människor med rätt karaktär och passande bakgrund för att jobba hos oss och som delar våra värderingar; vår EDE-anda: Engagemang (jag bryr mig om), Drivkraft (jag får det gjort) och Ekonomi (jag bidrar till ett hållbart resultat).

Vill du vara med på vår fortsatta resa? Kontakta mig eller sök någon av våra utannonserade tjänster!

Viktoria

Viktoria

HR Chef
019-767 33 08
Maila mig

Vi söker nu en driven och utvecklingsorienterad filialchef till Norrköping

I Norrköping är vi i dagsläget ett team på ca 9 personer (olika personalkategorier, men i huvudsak tekniker), men som beräknas växa de kommande åren.

Som filialchef har du det totala ansvaret för din enhet, allt från personalansvar, kundkontakter och ekonomiskt ansvar till att utveckla strategier för fortsatt tillväxt och lönsamhet.

För att lyckas i rollen ser vi att du har tidigare erfarenhet av en ledande roll inom installationsbranschen och har en god förståelse för alla steg inom installationsarbetet. Vi ser gärna att du har en teknisk bakgrund utbildningsmässigt.

Vi vill att du som söker rollen drivs av att utveckla och leda en verksamhet framåt samt att du känner stor trygghet i ledarrollen och hur du fattar beslut och gör prioriteringar. Du ska också ha sinne för organisation, ekonomi samt säkerställa att vi följer våra interna rutiner.

Vår företagskultur är tydlig och vi kallar det för en mänsklig och vinnande företagskultur som präglas av engagemang, drivkraft och ekonomi.

Vi erbjuder dig att vara en del av ett familjärt företag där du snabbt känner dig hemma. För oss är det viktigt att ha kul på jobbet. I vår policy som arbetsgivare ser vi till att du får en trygg, säker och trivsam arbetsplats där du är med och påverkar. Edekyl & Värme erbjuder dig att bli en del av en växande organisation, där det finns stora utvecklingsmöjligheter.

Skicka in din ansökan


Fredrik Björklund, Operativ chef, Örebro

Fredrik Björklund, Operativ chef, Örebro

"Edekyl & Värme är fokuserade på att personalen ska trivas och ges möjligheter att utvecklas. Vi söker killar och tjejer, män och kvinnor som inte är rädda för att lära sig nya saker och bredda sin kompetens, även inom närliggande teknikområden. Själv började jag jobba som elektriker 2009. Jag som person drivs av att lära mig nytt och har en vilja att utvecklas. Edekyl & Värme är ett bolag i ständig förändring som uppmuntrar till personlig utveckling, vilket banat väg för min karriär i bolaget. Idag jobbar jag som Operativ chef på huvudkontoret i Örebro” säger Fredrik Björklund.

Se filmerna om oss